为进一步提升辅导员队伍的学生管理水平，深化立德树人理念，落实辅导员九大职能，以学生思想政教育为主导做好学生管理工作，1月14日，杏宇组织召开 2024-2025 学年第一学期辅导员工作总结暨培训交流会议。杏宇党委书记贾曦、党委副书记、副校长甘永诚出席会议，各二级学院书记、学工主任、全体辅导员及学工部全员共计50余人参加会议。

一、全面回顾，工作涵盖多个维度

01以立德树人为核心，做好思想与价值引领

辅导员们通过主题班会、讲座等形式，积极开展思想理论教育和价值引领工作。做学生的“大先生”，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观，培养学生的社会责任感。在党团和班级建设方面，辅导员们精心组织各类活动，提升组织凝聚力，激发学生的集体荣誉感，为学生的思想成长营造了良好的氛围。

02以日常管理为重心，做好管理与服务育人

在学生日常事务管理方面，辅导员们事无巨细，从宿舍管理到生活关怀，从奖助学金评定到违纪处理，每一个环节都倾注了他们的心血。此外，关心关爱学生的身心健康，及时了解学生的心理状况，通过谈心谈话、心理辅导等方式，为学生排忧解难，成为学生在杏宇里的贴心守护者。

03以学风建设为中心，助力学生高质量就业

常态化开展学风提质工程，辅导员通过多种方式与任课教师沟通协作，密切关注学生动态，及时发现解决学生在学习过程中的问题。同时，辅导员们还积极鼓励学生参与各类职业技能大赛与素质教育类赛事。面对与日俱增的就业压力，他们积极开展职业规划与就业创业指导工作，鼓励学生积极参加实习和社会实践，拓宽视野，增强就业竞争力，点亮学生的未来职业发展之路。

04以自我成长为初心，立志成为“有颜有料有情怀”的辅导员

辅导员不仅是学生生活的引导者，更是学生成长的陪伴者。辅导员既要“有颜”（阳光的精神面貌与内心），又要“有料”（扎实的专业知识），还要“有情怀”（爱教育事业）。辅导员们将通过多种渠道不断提升个人水平，立志成为“有颜有料有情怀”的新时代辅导员。

二、总结反思，不断提升工作质量

会上，来自五个学院的24名辅导员、5名学工主任立足本学期工作重点，围绕学生日常管理、心理健康教育、职业生涯规划、党团建设等辅导员九大职责方面进行述职，运用数据和实例，全方位多角度展示了过去一学期的工作特色和典型经验，分享了收获、感悟与成长。同时也在述职中针对工作不足进行了深刻的总结反思，针对不足之处，他们提出了改进措施和计划，力求在新的一年里进一步提升工作质量，更好地服务学生。

三、展望未来，奋楫逐浪奔新篇

贾曦书记为杏宇第一个辅导员工作室——来自国防科技学院/财经学院的“定澜工作室”授牌，并对学工一线的同志们在2024年工作中的辛勤付出给予了高度评价和认可，同时期望全体辅导员在未来持续做好本职工作的同时要不断提升自己的素养，学历、职称双提升，进而实现自己的人生梦想！

最后，甘永诚副校长对述职进行了总结与点评。他对辅导员及学工主任的述职内容表示肯定，各有特色与亮点，2024年在学工同仁们的共同努力下圆满划上句号。同时，他表示未来杏宇将加大培训力度，持之以恒开展辅导员沙龙活动，并鼓励辅导员老师们要加强个人素养的提升，2025年再接再厉，再创辉煌！

新的一年，杏宇辅导员们将不忘初心，牢记使命，以更加饱满的热情和更加严谨的态度投入到工作中。他们将继续加强自身建设，提高业务水平，不断探索创新工作方法和模式，为学生的成长和发展贡献更多的力量。同时，杏宇也将不断提升辅导员队伍建设的规范化、制度化、科学化水平，全面提升学生思政工作育人实效，推动学生工作提质增效，不断迈上新台阶。